|
Arbeidspendling mellom bosted i utlandet og norsk sokkel. |
PDF
|
TIPS
|
|
Skrevet av Admin
|
|
torsdag 03. mai 2007 |
Regler som gjelder ved arbeidspendling mellom bosted i utlandet og norsk sokkel. Bestemmelsene gjelder for skattytere som er begrenset skattepliktige etter petroleumsskatteloven § 2, jf § 1.
VI søker personersom kan drive  FINNSPANIA videre.
Kjempemulighet trykk her for å vite mer
Har du lyst å drive Finnspania videre? Har du en Grunder i magen? Søker du utfordringer
Da kan dette være DIN mulighet.
Du trenger kun Internettilgang og Kan i teorien drive Finnspania uansett hvor du bor i verden, da alt av styringen innleging av artikler M.M av Finnspania er internett basert.
REDAKTØR, JOURNALISTER (SKRIBENTER) og gjerne FOTOGRAFER, eller ILDSJELER MED IDEER.
Hjelp oss til å bli bedre,
Inntekten du driver inn på Finnspania ,vil bli fordelt mellom deg/dere og Drift.
Ta kontakt Vi er åpen for Alle forslag.
Det er en mengde ressurssterke pensjonister her i Spania og i Norge og andre nordiske land, med erfaring som er gull verd for andre. ER DU EN AV DEM? Ta kontakt med oss hjelp oss med å få sidene til å bli bedre og ALLES sider.
Vi trenger rett og slett mennesker som kan overta og drive alle spekter av Finnspania
Finnspania har ca 1000 medlemer og ca 8000 på nyhetsbrevet, som alle er intresert i Spania
Mvh
Red
Ikke nøl med å ta kontakt. Hjelp oss til å bli bedre, vi tar imot dine forslag med glede.
mail:
Denne e-postadressen er beskyttet mot programmer som samler e-postadresser, du må slå på Javascript for å kunne se den.
Telf Spania:0034 965844350
Eller Last ned Finspanias verktøylinje
endret f.o.m. inntektsåret 2006.
- Standardfradraget er redusert til 10 %
- Fradraget er begrenset til NOK 40 000.
- Valg av standardfradrag må gjelde begge ektefeller
Rett til personlige og familiemessige fradrag for skattytere med begrenset skatteplikt
Fra og med inntektsåret 2006 er det åpnet for at personlige skattytere bosatt i andre EØS-stater med
begrenset skatteplikt til Norge på visse vilkår likestilles med skattytere med alminnelig skatteplikt.
Forutsetningen er at hele eller tilnærmet hele skattyters inntekt av arbeid, pensjon eller virksomhet
skattlegges i Norge (90 % av inntekten). For ektefeller legges ektefellenes samlede inntekt til grunn
ved avgjørelsen av om inntektskravet er oppfylt.
Aktuelle fradrag
- Foreldrefradrag for legitimerte kostnader til pass og stell av barn. Inntil NOK 25 000 for ett barn
født 1996 eller senere. Økes med NOK 5 000 for hvert ytterligere barn.
- Særfradrag for alder og uførhet
- Særfradrag for store kostnader ved sykdom. Dokumenterte kostnader må minst utgjøre NOK 9 180
Vi gjør oppmerksom på at gjeldsrenter som hovedregel ikke er fradragsberettiget.
Besøksreise/Yrkesreise
For sokkelarbeidere bosatt i utlandet vil skillet besøksreise/yrkesreise ha betydning for den skattemessige
behandling av godtgjørelser til dekning av reiseutgifter.
Yrkesreiser kan dekkes skattefritt fullt ut av arbeidsgiver, så lenge dekningen ikke er større enn de
reelle utgiftene. Dette er uavhengig av om dekningen skjer direkte (mot originalbilag), som
naturalytelse eller ved utgiftsgodtgjørelse fra arbeidsgivers side, og uavhengig av om arbeidstakeren
får 10 % standardfradrag.
Arbeidsgivers dekning av besøksreiser blir derimot skattepliktig fullt ut dersom skattyter velger å
kreve 10 % standardfradrag.
Yrkesreise (tjenestereise)
Yrkesreiser er reiser som foretas i arbeidsgivers interesse, dvs. reisen inngår i utøvelsen av tjenesten
eller yrket.
Reise mellom helikopterbasen og skip/sokkelinstallasjon, vil alltid anses som en yrkesreise.
For personer som oppfyller vilkårene for å være pendler, behandles også første og siste reise mellom
hjem og helikopterbase som en yrkesreise. Hva som anses som første og siste reise må vurderes
konkret, men en kan legge til grunn at bytte av arbeidsforhold vil gi ny første og siste reise. Dette
kan være tilfelle for eksempelvis servicearbeidere som ikke går i fast rotasjon.
Besøksreise (pendlerreise)
Besøksreiser er reiser mellom hjem i utlandet og oppmøtested/heliport. Reisen foretas hovedsakelig i
arbeidstakers egen interesse.
Hei Kjære leser, hvis du likte denne artikelen kunne du kansje vurdere å kjøpe meg en kopp kaffe eller 5 slik att jeg kan holde meg våken og oppdatere siden oftere. Kaffepengene kan du putte i denne boksen HERmfBeer Joomla! Plugin
 Legg til som favoritt (36) |  Sitér denne artikkel på din side
|
- Vennligst behold emnet for beskjeden som er relevant til emnet til artikkel.
- Personangrep vil bli slettet og politianmeldt hvis det er av det grove slaget.
- Vennligst ikke bruk kommentarer for og fylle din egen side. Slikt materiell vil bli slettet.
- KODEN (tallene på bildet etter feltet) må skrives inn før du trykker 'Send' knappen.
- Hvis du ikke klarer å lese KODEN eller har skrevet feil, så trykker du på oppdater-knappen
i din browser eller F5-knappen på tastaturet.
|
Powered by AkoComment Tweaked Special Edition v.1.4.6
AkoComment © Copyright 2004 by Arthur Konze - www.mamboportal.com
All right reserved |
|
Sist oppdatert ( lørdag 12. januar 2008 )
|
LES hele artikelen - Skriv kommentar.
